Ev hizmetlerinde çalışanların tazminat hakkı var mı? Ev işçileri İş Kanunu’na tabi olmadıkları için kıdem tazminatına hak kazanmazlar. Ancak Borçlar Kanunu’nda düzenlenen bazı diğer tazminat türlerinden faydalanabilirler. Ev hizmetlerinde çalışanların ihbar tazminatı nasıl hesaplanır? Buna göre, fesih hakkının kötüye kullanılması nedeniyle iş ilişkisinin sona ermesi halinde işveren, işçiye ihbar süresine ait ücretinin üç katı tutarında tazminat ödemekle yükümlüdür. Ev hizmetlerinde çalışanların yıllık izin hakkı var mı? Ev işçileri yıllık izin alabilir mi? Evet. Borçlar Kanunu’nun 422. maddesine göre, “İşveren, en az 1 yıl çalışmış olan işçilere yılda en az 2 hafta ücretli yıllık izin ve en az 18 yaşında ve…
Yorum Bırak